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在企业管理中确定目标的重要性

归档日期:09-14       文本归类:岸上重要目标      文章编辑:爱尚语录

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  展开全部目标首先是将企业的战略目标细化分解转换为可执行的制度、办法的有效手段。通过将公司的战略目标分解成为各个部门可以执行的部门目标,可以使公司的目标最终得以实现。

  其次,目标的设置有阶段性,可以阶段性分解战略目标,是长远规划变得可控。

  在企业管理的决策中目标是头等重要的事情。企业没有目标,就如绿头苍蝇失去方向,四处碰壁;就像风平浪静中的帆船,失去动力;就似一把沙子,没有凝聚力。。。就会一事无成。

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